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[前景報道]
隨著人們對于智能化的需求逐步加深，工作場景中的會議、通信乃至企業(yè)管理逐步被整合到一起，承載這一切的軟件也正在從連接走向協(xié)同、協(xié)作。
飛書，一個先進(jìn)的協(xié)作與管理平臺，一扇開啟新協(xié)作場景的科技門扉。經(jīng)歷了π與4.0版本的升級，飛書5.0帶著全新的面貌來到了2021飛書“未來無限大會”的現(xiàn)場。
一個優(yōu)秀的協(xié)作軟件，檢驗其價值的最好方式就是實踐。顯然，飛書樂于分享自身的實踐成果，在大會上，飛書邀請到了來自互聯(lián)網(wǎng)、地產(chǎn)、餐飲乃至體育健身領(lǐng)域的大咖們，用飛書的話來講，讓這些“先用飛書”的“先進(jìn)企業(yè)”來訴說自己的“飛書故事”。
來自“超級猩猩”的刻奇分享了來自健身行業(yè)的3個“飛書時刻”。
·飛書時刻1——“小事化了”
在企業(yè)不斷接納新員工甚至是在老員工的工作中，總有那么一些不太重要的小事被反復(fù)詢問、提及。然而在飛書構(gòu)建的企業(yè)系統(tǒng)內(nèi)，企業(yè)知識庫被良好的應(yīng)用于細(xì)微之處，員工提出的問題還未發(fā)送，知識庫的自動解答便已經(jīng)呈現(xiàn)于眼前。
·飛書時刻2——高效OKR
隨著疫情后非聚集性辦公的暢行與越來越多“年輕人”企業(yè)的成立，KPI的企業(yè)管理模式正逐漸向OKR轉(zhuǎn)變。在飛書的管理系統(tǒng)內(nèi)，OKR的管理形式十分清晰，通過飛書，一個企業(yè)內(nèi)不同專業(yè)，本無共同語言的人被有機地拉入一個整體內(nèi)，在這樣一套“包容萬物”的共同語言里，所有人都明白企業(yè)要實現(xiàn)的目標(biāo)是怎樣的？自己應(yīng)與項目中的那些部分對齊？從而實現(xiàn)高效的協(xié)作。
·飛書時刻3——企業(yè)合作一站式
從日常交流到合作會議，從資料整合到提取應(yīng)用，通過飛書，一套系統(tǒng)解決企業(yè)合作中的幾乎所有問題。在統(tǒng)一步調(diào)的前提下，企業(yè)協(xié)作顯得是如此的絲滑。
不同的企業(yè)總有些選擇飛書不同的理由。好看、整合、易用是“文和友”給出的不同答案。
顏值有時候也是一種生產(chǎn)力，對于現(xiàn)在的年輕人來說，很多時候還沒有體驗到功能，與審美不合的軟件外觀便已讓其被pass。顏值高，還好用，這是讓人最舒心的，眾多工作中可能會用到的功能信手拈來，對于企業(yè)管理者來說，無需什么學(xué)習(xí)成本便可以創(chuàng)建一個高效OKR節(jié)奏下運行的協(xié)作平臺；對于基層員工來說，辦公無憂的同時充滿著被激勵而出的創(chuàng)意與工作信心。一個好的協(xié)作平臺，蘊含著無限大的潛力。得到APP在自己的“飛書實踐”中，可謂是“極盡花活”。
同樣是企業(yè)常規(guī)的周報，向下級匯報的形式少了更多的模糊與虛假，多的是真誠的周常工作總結(jié)與自上而下，惠及公司基層的行業(yè)視野拓寬。同樣是企業(yè)群組，自由@組織架構(gòu)內(nèi)頂層上司的“Q&A”總能讓企業(yè)的新人們獲得非常規(guī)且極為有效的行業(yè)知識與工作方法，理論與實踐，甚至是人情世故皆在于此。此外，隨著“Q&A”的規(guī)模逐步加大，企業(yè)內(nèi)的知識庫也會“飽受其益”，促進(jìn)正向的知識積累。
不僅自己用，將飛書同步到自己的用戶群體中，用飛書實現(xiàn)用戶共創(chuàng)，不費吹灰之力便可收集到最真實、最及時的用戶反饋，同時也可最直接、最高效地完成與用戶的互動，解決問題，提高協(xié)作效率。
在企業(yè)運行的全流程中，飛書的作用無處不在。
在萬達(dá)影視集團(tuán)中，使用飛書進(jìn)行視頻會議，一鍵分享+隨時點評，一體化視頻加討論記錄的會議資料留存更助力每一場會議復(fù)盤；云文檔可“萬人共創(chuàng)”，且永遠(yuǎn)保存最新編輯版本，無須費盡精力尋找修改過無數(shù)次的研討記錄。銷售情況透明共享，自上而下檢驗企業(yè)工作成果，自下而上贏得高層認(rèn)可；不同區(qū)域分公司、團(tuán)隊之間經(jīng)營經(jīng)驗共享，最佳實踐案例快速推廣復(fù)制，讓所有團(tuán)隊向優(yōu)看齊，牽一發(fā)而動全身�？催^了如此之多的“先進(jìn)案例”，集企業(yè)管理之大成的飛書5.0嶄新登場。
1秒了解員工。在大型企業(yè)中，管理者如何精準(zhǔn)洞悉每個人的“企業(yè)檔案”？通過飛書人事，只需點擊同事頭像，便可瀏覽其全方位的人事信息，輕松尋找到可“委之大任之人”。飛書人事，讓數(shù)字化轉(zhuǎn)型從人才數(shù)字化開始。
一張表，助物美集團(tuán)省了100萬的成本。高支出投入的巡檢系統(tǒng)，飛書多維表格輕松搞定。
飛書5.0多維表格在表單提醒、高級權(quán)限隔離、業(yè)務(wù)系統(tǒng)集成、流程自動化4方面全新升級。無需復(fù)雜的操作；沒有雜亂無章的內(nèi)容；巡檢匯報不再拖沓，飛書之下，只需一部手機便可實現(xiàn)高效的問題反饋與痛點匯總。
會議提效40萬分鐘。貫穿會議前中后階段，飛書5.0的“會議室視圖”升級讓空閑會議室隨時可見，同時實現(xiàn)了對MAXHUB、ideaHub等多種一體機的適配，與合作伙伴推出了Anker（B500）會議一體機解決方案。
面向已有完善會議硬件設(shè)備的用戶，飛書會議室連接器支持SIP/H.323協(xié)議，適配華為、思科、博詣等主流品牌設(shè)備，萬千場景，飛書皆可連接。
3秒完成審批。飛書審批為人事、財務(wù)、采購等事項的審批提供了統(tǒng)一的入口，并且只需手機便可隨時瀏覽審批事項，完成批復(fù)。同時，在審批流程中如果存疑，那么管理者可隨時對審批流程中任意存疑節(jié)點的相關(guān)人員進(jìn)行“一鍵拉群”操作，溝通明晰之后再行批復(fù)。
飛書合同全方位實現(xiàn)對合同的智能審核與體檢，自動識別合同內(nèi)潛在的風(fēng)險并給出修改意見。同時可支持簽署合同雙方在線的討論修改，并且過程全部留痕，便于追溯。
面向下設(shè)600家子公司的超大型企業(yè)，飛書5.0超大型組織解決方案幫助集團(tuán)企業(yè)實現(xiàn)了靈活、高效、安全的信息與權(quán)限管理。
管理者可對下層人員進(jìn)行可見、可搜、可溝通范圍的配置；為方便各地子公司開展工作，飛書超大型組織解決方案通過關(guān)聯(lián)外部組織可實現(xiàn)與外部企業(yè)的跨組織協(xié)作，人員之間無須各自建立聯(lián)系便可實現(xiàn)高效協(xié)作。
鑒于集團(tuán)決策，總部可以對下屬各分公司靈活分配管理權(quán)限，使其各司其職的同時又不脫離與核心的聯(lián)系，讓下屬公司的運營不為企業(yè)規(guī)模所憂。6個數(shù)字，詮釋了飛書5.0全新的升級。功能的拓展是為了企業(yè)協(xié)作更好地實現(xiàn)，而付諸于實踐，源于各領(lǐng)域眾企業(yè)運營痛點而來的功能升級則是飛書5.0“企業(yè)管理”這個全新標(biāo)簽的最強助力。飛書5.0，以新的面貌迎接新的協(xié)作場景。也正如飛書的廣告語所言——“先進(jìn)企業(yè)，先用飛書”，飛書5.0，讓企業(yè)管理向協(xié)作的方向“先進(jìn)起來”。
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